Excelência

Análises compreensivas, estratégias criativas e consistentes, soluções pragmáticas são as marcas de uma consultoria verdadeiramente de primeira linha. Agilidade mental e a vontade de pensar - e realizar - o impensável são igualmente vitais. A excelência é, portanto, um fator imperativo para cada um de nossos consultores.

Indo além do esperado

Nós cobrimos qualquer tópico estratégico essencial, o que é decisivo para o sucesso de nossos clientes: crescimento, otimização de portifólio, internacionalização, fusões e aquisições entre fronteiras, integração pós-fusão, estratégias de marketing e de marca, alianças estratégicas, reorganização e reestruturação corporativa, bem como gestão para valor. Dado que 76% de nossos projetos são internacionais, combinamos nossa visão global com uma expertise local. Cada projeto envolve especialistas locais com grande experiência no país em questão. Um rígido controle de qualidade ao longo do projeto e após o seu término garante que todos os nossos "deliverables" atinjam o mesmo padrão de excelência. Nós não estamos satisfeitos enquanto nossos clientes não estão satisfeitos.

Quando recrutamos novos consultores, focamos em diversidade, o que estamos convencidos de ser um elemento central para criatividade. Nossos jovens consultores são graduados de algumas das universidades mais respeitadas no mundo e trazem uma variedade de bagagens culturais e acadêmicas. Antes de se juntarem à Roland Berger, muitos de nossos consultores mais experientes atingiram posições de gestão em empresas de renome. Eles conhecem as indústrias que atendem de dentro para fora. A gestão de pessoal foca no desenvolvimento de pessoas, ajudando-os a realizar o seu potencial máximo. Para nós, excelência também significa pioneirismo em estratégias de gestão inovadoras - uma prática perseguida em conjunto com os principais representantes da comunidade acadêmica.